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第四，準確把握程序方法，提高巡視工作質(zhì)量水平。《條例》中工作程序一章共18條近40款，分別對巡視工作的計劃準備、具體開展、情況報告、意見反饋、時限要求、回訪了解以及巡視結(jié)果運用等都做出了明確規(guī)定。

第五，準確把握紀律責任，加強巡視隊伍自身建設?！稐l例》對巡視干部的基本條件、選配方式、輪崗交流、教育培訓、紀律要求、責任追究等，都作出了明確規(guī)定。

以貫徹落實《條例》為契機，促進領導班子和干部隊伍建設

巡視工作與領導班子和干部隊伍建設密切相關。組織部門要以《條例》的貫徹落實為契機，進一步加強與巡視機構(gòu)的密切配合，全力以赴支持巡視工作，并高度重視巡視工作成果的運用，努力把管理干部和選人用人工作提高到一個新水平。

帶頭學習貫徹《條例》。各級組織部門特別是省委組織部，要把《條例》放在與其他黨內(nèi)法規(guī)同等重要的位置，組織廣大干部認真學習領會，全面把握精神實質(zhì)。

準確把握工作結(jié)合點。組織部門貫徹落實《條例》，必須注意把握工作結(jié)合點，主要是在黨委領導下，配合紀委履行好巡視工作領導小組的職能。

注重運用好巡視結(jié)果。組織部門要高度重視巡視結(jié)果的運用，主要是要把巡視機構(gòu)在巡視工作中了解到的干部工作、生活、作風及其他方面的情況，與干部的考核評價和選拔任用工作緊密結(jié)合起來，作為領導干部業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。

（作者為中共甘肅省委常委、組織部長）