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所以，習(xí)近平指出，文風(fēng)不正，嚴(yán)重影響真抓實干、影響工作成效，耗費大量時間和精力，耽誤實際矛盾和問題的研究解決。不良文風(fēng)蔓延開來，損害黨的威信，導(dǎo)致干部脫離群眾，使黨的理論和路線方針政策在群眾中失去感召力、親和力。

由此可見，習(xí)近平語重心長話文風(fēng)，也不是空穴來風(fēng)，是有著極強(qiáng)的現(xiàn)實針對性和指導(dǎo)性。這也讓我想到了鄧小平所倡導(dǎo)的“開短會”、“講短話”。據(jù)《黨的文獻(xiàn)》載，1980年2月29日，在中共十一屆五中全會第三次會議上，鄧小平說了這樣一段話：“開會要開小會，開短會，不開無準(zhǔn)備的會。會上講短話，話不離題。議這個問題，你就對這個問題發(fā)表意見，贊成或反對，講理由，扼要一點；沒有話就把嘴巴一閉。不開空話連篇的會，不發(fā)離題萬里的議論。即使開短會、集體辦公，如果一件事情老是議過去議過來，那也不得了?？傊?，開會、講話都要解決問題?！边@段寓意深刻的話，至今讀來仍然擲地有聲，發(fā)人深省。

我想，從鄧小平的“開短會”到習(xí)近平的“正文風(fēng)”，充分表明了我們黨歷來十分注意文風(fēng)問題。但歷史的經(jīng)驗也表明，優(yōu)良的作風(fēng)不是講出來的，而是帶出來的。文風(fēng)也是這樣。為此，習(xí)近平強(qiáng)調(diào)，積極倡導(dǎo)、大力弘揚優(yōu)良文風(fēng)，各級領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭。領(lǐng)導(dǎo)干部要把改進(jìn)文風(fēng)作為一項工作要求，身體力行、勉力而為，在弘揚優(yōu)良文風(fēng)上不斷取得新進(jìn)步。我認(rèn)為，這確實說到點子上，抓住了改進(jìn)文風(fēng)的“牛鼻子”。試想，一個領(lǐng)導(dǎo)干部，無論你說得多么動聽，如果連文風(fēng)都不能端正，都不能求真務(wù)實，良好的工作作風(fēng)就只能是一種奢談。

習(xí)近平：領(lǐng)導(dǎo)干部改進(jìn)文風(fēng)要在短、實、新三方面下功夫