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央企的某些氣質(zhì)民企不學也罷
www.fjnet.cn?2011-02-23 10:24? 五岳散人?來源：新聞晨報
我來說兩句
中國的很多民營企業(yè)、尤其是做大了的企業(yè)往往都有一段辛酸的奮斗史，在其他地方估計也有，但那是面對市場的奮斗，而咱這里情況比較復雜，有時候還要顧及各方的利益，久而久之，自然也就形成了某些利益鏈條。在中國有沒有不搞某些幕后操作的大型民企？即使是有，估計也不會多，用不著手生六指就能數(shù)過來。
在這種狀態(tài)下，要是這些企業(yè)還能真正把用戶的利益放在首位考慮，那簡直就是怪事了。這也是我在上面為什么說很多民企也有國企氣質(zhì)的原因。整個商業(yè)環(huán)境的價值觀就是如此，也怪不得很多民企只要是一出事，首先想到的就是推卸責任以及找各種路子，更怪不得很多企業(yè)并不屑于懂得早就在國外有足夠經(jīng)驗的危機公關戰(zhàn)略，有時候連基本的預案都沒有。簡單來說，這里的商業(yè)倫理是一種山寨型的，這種企業(yè)價值觀，從幾次奶粉事件就能看得出來。
所以，企業(yè)出現(xiàn)這么多輿情危機說到底就是個企業(yè)價值觀的問題，要是民企也總是沾染上這個毛病，建立起一個正常的商業(yè)社會就不太可能。但也不是沒人致力于此，前晚，阿里巴巴公司的馬云就因為CEO違背了他們誠實做生意的價值觀而強迫其離職了，在給員工的信件里，馬云再次強調(diào)了他們的企業(yè)價值觀是什么。有這樣的企業(yè)，多少讓人還有點希望吧。
責任編輯:李艷
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