據(jù)中國之聲《新聞晚高峰》報道，從本月起至明年6月，濟南長清區(qū)教體局啟動“校長上微博”活動，在8個月的時間里，全區(qū)120多名校長、園長要每天刷微博，發(fā)布學(xué)校工作情況，及時和學(xué)生及家長溝通，不發(fā)微博將被問責(zé)。（中國廣播網(wǎng)2013年11月19日）

看著這條新聞，想起去年《人民日報》上的一篇報道。去年6月4日，《人民日報》第11版以《強制開微博，有沒有必要》為題，報道了山東省棗莊市山亭區(qū)衛(wèi)生局局長關(guān)繼標(biāo)強制要求下屬開通實名微博，并對沒有在規(guī)定時間內(nèi)開通微博的下屬進行通報。雖然兩則新聞發(fā)生的時間不同，地點不同，但都有異曲同工之處，那就是借運用新興媒介服務(wù)工作這張皮作秀，有形式主義之嫌。

的確，我國現(xiàn)在已進入有著6億網(wǎng)民的網(wǎng)絡(luò)時代，了解互聯(lián)網(wǎng)知識，掌握新媒體傳播技術(shù)是新形勢下每一名國家工作者必備的工作本領(lǐng)與媒介素養(yǎng)。要求干部職工學(xué)習(xí)網(wǎng)絡(luò)知識、了解網(wǎng)絡(luò)知識，運用網(wǎng)絡(luò)知識并沒有錯，但如果將這這種工作要求變得帶有強制性，那這樣措施純屬從一個極端走向了另一個極端，讓一項本可以貼上創(chuàng)新標(biāo)簽的工作方法變了味。試問，一個學(xué)校每天有多少工作信息需要通過微博發(fā)布？沒有實質(zhì)內(nèi)容的微博會不會激起家長的反感？學(xué)校的對外信息真的需要校長們親自刷微博發(fā)布？誰來保證校長們每天刷的微博都與工作有關(guān)？

作為一名網(wǎng)絡(luò)從業(yè)人員，筆者對學(xué)校利用新興媒介做好教育教學(xué)工作持肯定和鼓勵態(tài)度。但有一個事實不容忽視，那就是我國互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)發(fā)展速度太快，受工作年齡、知識結(jié)構(gòu)、興趣愛好等方面的局限，并非每一名國家公職人員都能在短時間內(nèi)熟練掌握和運用互聯(lián)網(wǎng)知識，特別是像微博這種傳播速度快、互動性強的運用平臺，更需要一定時間才能全面普及。因此，強制校長每天刷微博，無論從工作方法還是從客觀現(xiàn)實來看，都顯得不切實際和操之過急。

當(dāng)前，很多地方的黨政機關(guān)和企業(yè)事單位都開設(shè)了官方微博，很多國家公職人員也紛紛開設(shè)個人微博。從媒體報道情況看，有些官員的微博名氣很大，粉絲眾多，成為了新媒體界的意見領(lǐng)袖，這是客觀事實，也是包括學(xué)校在內(nèi)的各級黨政機關(guān)和企事業(yè)單位工作創(chuàng)新的重大趨勢。在新的時代面前，誰能夠充分利用微博為工作服務(wù)誰就站在了時代前沿。但有一點必須清楚認識，微博是工作的好幫手，但并不是工作的全部?？v觀一些地方的官方微博與官員個人微博，很多都屬于追求時髦而刻意為之。有的微博只是單向傳播，沒有與群眾互動；有的很長時間沒有更新，成為一種擺設(shè)；有的粉絲很少，屬于自說自話。黨政機關(guān)企事業(yè)單位和公職人員開設(shè)微博重要，但如果沒有真心實意為群眾解決問題的誠意與勇氣，開設(shè)再多的微博都是枉然，都會被群眾嗤之以鼻。

教育局長帶頭開微博值得肯定，但強制所有校長、園長每天都必須刷微博，雖然出發(fā)點和初衷是好的，但工作思維太激進，工作方法太武斷，已將好事辦成了壞事，應(yīng)該立即改正。

在不可逆轉(zhuǎn)的時代面前，但愿各級領(lǐng)導(dǎo)干部能夠科學(xué)的認識微博、科學(xué)的運用微博、科學(xué)的普及微博。