亚洲av无码乱码中文_日韩激情一级无码毛片_国产91资源午夜福利_玖玖资源站最新地址2

直通屏山|福建|時(shí)評|大學(xué)城|臺(tái)海|娛樂|體育|國內(nèi)|國際|專題|網(wǎng)事|福州|廈門|莆田|泉州|漳州|龍巖|寧德|南平|三明
您所在的位置:東南網(wǎng) > 西岸時(shí)評 > 民生巷議 > 正文

離職證明不能讓用人單位“任意打扮”

2024-07-22 10:56:56?作者:唐偉?來源:光明網(wǎng)-時(shí)評頻道  責(zé)任編輯:蔡秀明   我來說兩句

“恭喜您通過我司面試,請您攜帶身份證、學(xué)歷證明、原單位離職證明等材料,下周一到公司報(bào)到。”北京青年周斌(化名)被公司辭退,幾經(jīng)周折后,找到了一份合適的工作,周斌有些犯難,已經(jīng)解除勞動(dòng)關(guān)系的前用人單位遲遲不肯為他出具離職證明。近年來,用人單位與勞動(dòng)者因離職證明引發(fā)的糾紛不斷發(fā)生,中青報(bào)·中青網(wǎng)記者注意到,北京、上海、江蘇、陜西等多地法院曾宣判多起此類案件。

離職證明,是用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系的書面證明,是用人單位與勞動(dòng)者解除勞動(dòng)關(guān)系后必須出具的一份書面材料。作為一項(xiàng)法定權(quán)益性文書,離職證明主要起到證明勞動(dòng)者已與原單位解除了勞動(dòng)合同關(guān)系,正處于待業(yè)階段,既可以憑此享受失業(yè)保險(xiǎn)補(bǔ)助,又可以作為再就業(yè)的佐證資料,具有極其重要的作用。尤其是勞動(dòng)者找到新的工作后,離職證明就成為入職的前置條件,若沒有離職證明作為依據(jù),勞動(dòng)者有與新崗位失之交臂的風(fēng)險(xiǎn)。

用人單位為勞動(dòng)者出具離職證明是法定義務(wù),并應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具。然而一些用人單位卻將其作為有利于自身的一種工具,在出具時(shí)要么拖著不辦,要么附加條件逼勞動(dòng)者就范為自身謀取利益。上述案例中,用人單位在出具的離職證明載明“雙方無任何勞動(dòng)糾紛”,并讓勞動(dòng)者在上面簽字,實(shí)際上扣發(fā)績效工資4000元。更多的用人單位則在離職證明上隨意設(shè)定不利于勞動(dòng)者的條件,以此為要挾讓他們放棄部分權(quán)利。

《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》中規(guī)定,離職證明中有4項(xiàng)必備內(nèi)容:勞動(dòng)合同期限、勞動(dòng)合同解除或終止的日期、工作崗位、本單位的工作年限。作為一項(xiàng)僅載明有關(guān)勞動(dòng)合同履行、終結(jié)的基本信息的證明,離職證明被用人單位“任意打扮”,隨意增設(shè)條款和附加條件,成為用人單位行使管理權(quán)和用工評價(jià)權(quán)的工具,給勞動(dòng)者維護(hù)自身合法權(quán)利帶來了極大的不便和隱患,由此也引發(fā)了大量的糾紛和爭議。

離職證明只是一紙證明性文書,用人單位如此隨意和任性發(fā)揮顯然違反了法定原則,也不利于構(gòu)建健康有序的勞資秩序和用工環(huán)境。用人單位以離職證明為要挾讓勞動(dòng)者放棄權(quán)利,違反了《侵權(quán)責(zé)任法》等法律法規(guī),應(yīng)當(dāng)受到相應(yīng)的處理。針對此亂象,勞動(dòng)者在自身權(quán)利受到侵害后,要敢于拿起法律武器維護(hù)自身的權(quán)利,既可以向人力資源社會(huì)保障部門投訴,或申請勞動(dòng)人事爭議仲裁,也可以向法院提起訴訟,依法解決糾紛并保護(hù)自身利益。

用人單位也應(yīng)當(dāng)意識(shí)到,自己在出具離職證明時(shí)隨意增設(shè)附加條件,損害了勞動(dòng)者的權(quán)利,會(huì)面臨其極大的法律風(fēng)險(xiǎn)與后果,同時(shí)也會(huì)擾亂正常的行業(yè)秩序,影響勞資信任,降低自身的社會(huì)聲譽(yù),最終只會(huì)得不償失。因而,應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守法定義務(wù),按照法律規(guī)定的要求出具規(guī)范性離職證明,妥善處理好與勞動(dòng)者的關(guān)系,共同營造和諧健康有序的市場環(huán)境。

人力資源與勞動(dòng)保護(hù)等有關(guān)部門要加大監(jiān)督執(zhí)法力度,既要通過嚴(yán)格的監(jiān)管規(guī)范用人單位的行為,讓離職證明回歸到正常的軌道上來,又要暢通投訴舉報(bào)渠道,對勞動(dòng)者提供的線索快查快辦,讓用人單位為違規(guī)行為付出應(yīng)有的代價(jià)。法院等司法部門也要建立快捷的權(quán)利救濟(jì)通道,通過司法手段和途徑參與治理,保護(hù)勞動(dòng)者權(quán)利,讓違法者接受教訓(xùn),如此多管齊下,才能達(dá)到事半功倍的效果。(唐偉)

相關(guān)閱讀:

打印 | 收藏 | 發(fā)給好友 【字號(hào)
今日熱詞
更多>>福建今日重點(diǎn)
更多>>國際國內(nèi)熱點(diǎn)
關(guān)于我們 | 廣告服務(wù) | 網(wǎng)站地圖 | 網(wǎng)站公告 |
國新辦發(fā)函[2001]232號(hào) 閩ICP備案號(hào)(閩ICP備05022042號(hào)) 互聯(lián)網(wǎng)新聞信息服務(wù)許可證 編號(hào):35120170001 網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營許可證 閩網(wǎng)文〔2019〕3630-217號(hào)
信息網(wǎng)絡(luò)傳播視聽節(jié)目許可(互聯(lián)網(wǎng)視聽節(jié)目服務(wù)/移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)視聽節(jié)目服務(wù))證號(hào):1310572 廣播電視節(jié)目制作經(jīng)營許可證(閩)字第085號(hào)
網(wǎng)絡(luò)出版服務(wù)許可證 (署)網(wǎng)出證(閩)字第018號(hào) 增值電信業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證 閩B2-20100029 互聯(lián)網(wǎng)藥品信息服務(wù)(閩)-經(jīng)營性-2015-0001
福建日報(bào)報(bào)業(yè)集團(tuán)擁有東南網(wǎng)采編人員所創(chuàng)作作品之版權(quán),未經(jīng)報(bào)業(yè)集團(tuán)書面授權(quán),不得轉(zhuǎn)載、摘編或以其他方式使用和傳播
職業(yè)道德監(jiān)督、違法和不良信息舉報(bào)電話:0591-87095403(工作日9:00-12:00、15:00-18:00) 舉報(bào)郵箱:jubao@fjsen.com 福建省新聞道德委舉報(bào)電話:0591-87275327