9日上午，省委書記易煉紅在杭州專題調(diào)研民營企業(yè)，在浙江西子勢必銳航空工業(yè)有限公司點贊“長期奮斗、長期攻關(guān)、長期吃苦、長期奉獻(xiàn)”的理念，并對民營企業(yè)發(fā)展提出希望。

“四個長期”的企業(yè)理念來自何處？為何“長期”二字被強(qiáng)調(diào)了四遍？這樣的企業(yè)理念又為何被點贊？

“長期奮斗、長期攻關(guān)、長期吃苦、長期奉獻(xiàn)”，是懸掛在中國商飛總部基地的標(biāo)語。作為國產(chǎn)大飛機(jī)C919的“出品方”，“四個長期”正是中國商飛在創(chuàng)新之路上攻堅克難、砥礪前行的生動寫照。而浙江西子勢必銳航空工業(yè)有限公司是中國民營商用航空零部件制造龍頭企業(yè)之一，也是國產(chǎn)大飛機(jī)C919的9家機(jī)體結(jié)構(gòu)一級供應(yīng)商中唯一的民營企業(yè)?！八膫€長期”與這家浙江民營航空制造企業(yè)的理念、經(jīng)歷不謀而合。所以，與其說這是身處同一行業(yè)的英雄所見略同，不如說是中國企業(yè)對自主創(chuàng)新、對直面挑戰(zhàn)、對企業(yè)家精神不約而同的強(qiáng)烈共鳴。

“四個長期”，本質(zhì)上是一種長期主義。追逐熱點、追逐風(fēng)口，什么賺錢做什么，當(dāng)然也是一種經(jīng)營企業(yè)的思路。但是，長期主義者更注重未來，更著眼于長遠(yuǎn)發(fā)展。巴菲特曾說：時間是優(yōu)秀企業(yè)的朋友，平庸企業(yè)的敵人。無數(shù)事實證明，那些基業(yè)長青的企業(yè)都是長期主義的堅守者，并且越是在艱難時期，越要堅持長期主義。

就拿西子勢必銳這家企業(yè)來說，很多人可能未必熟悉，但如果說它是C919、波音、空客的供應(yīng)商，就會咂摸出它的實力。再提它背后的西子聯(lián)合集團(tuán)，很多人會恍然大悟，原來是“西子”。投入大、周期長、門檻高……在工業(yè)領(lǐng)域，航空制造被譽(yù)為“工業(yè)之花”。民營企業(yè)搞航空，難度可想而知。從農(nóng)機(jī)配件到航空制造，西子成為浙江民營企業(yè)矢志創(chuàng)新的生動寫照。這背后，正是這家企業(yè)40多年來的不懈努力?！?0年只是‘半馬’賽程，我們還要向‘全馬’進(jìn)軍?！蔽髯勇?lián)合集團(tuán)董事長王水福如是說。創(chuàng)新之路道阻且長，但卻值得奔赴。

長期主義不僅體現(xiàn)在精神和情懷，也考驗著能力和耐力。

長期吃苦、長期奉獻(xiàn)，講的是弘揚(yáng)企業(yè)家精神。企業(yè)面臨挑戰(zhàn)時不焦慮、不躺平，遇到困難積極面對，才可能迎來新的希望。這種精神不是“等風(fēng)來”，而是“御風(fēng)而行”，在成就自我的過程中為釋放中國經(jīng)濟(jì)的無限活力作出努力。一位知名企業(yè)家說過，企業(yè)家應(yīng)該是對成功充滿渴望的人，在困難面前百折不撓的人，有家國情懷的人，永遠(yuǎn)面向正前方的人。其實，浙商的“四千精神”講的也是這種企業(yè)家精神。

打造好自己的“護(hù)城河”，需長期奮斗、長期攻關(guān)。創(chuàng)新是企業(yè)的立身之本、發(fā)展之要、長遠(yuǎn)之策。對企業(yè)而言，“護(hù)城河”尤其指的是創(chuàng)新能力這個核心競爭力。2009年，當(dāng)全世界都在討論3G能不能普及的時候，華為的5G項目已經(jīng)立項；而當(dāng)我們?yōu)槠?G“護(hù)城河”嘆為觀止的時候，它已開始挖6G“護(hù)城河”了。正是手握“金剛鉆”，華為才能在遭受種種打壓之后依然新品迭出，銷售火爆。民營企業(yè)機(jī)制靈活、市場適應(yīng)性強(qiáng)，在很多行業(yè)都表現(xiàn)出很強(qiáng)的市場競爭力。面對激烈競爭，更需挖深筑牢屬于自己的那條“護(hù)城河”。

省委書記易煉紅點贊“四個長期”，其實也是對我省民營企業(yè)寄予更高的期望。著眼于長遠(yuǎn)，躬耕于價值，保持定力、增強(qiáng)信心，練好發(fā)展內(nèi)功、完善提升自我，最終才能在轉(zhuǎn)型升級的路上不斷實現(xiàn)新突破。