公營事業(yè)績效獎金被砍 基層反彈
來源:東南網(wǎng) 2013-01-09 編輯:黃水來
東南網(wǎng)1月9日訊據(jù)臺灣媒體報道,“立法院”大砍公營事業(yè)績效獎金,引發(fā)基層員工大反彈。公營事業(yè)工會代表今天將赴馬辦、“行政院”遞交陳情書,表達不滿;臺電、“中油”工會甚至醞釀1月30日上街頭,還不排除罷工,試圖翻案。 “立院”朝野前天協(xié)商決議,刪減公營企業(yè)績效獎金并訂出最高1.2個月的上限,包括臺灣石油工會、臺電、臺水、臺糖及多家官股銀行工會在內(nèi)共20多家公營企業(yè)工會代表昨赴“立院”抗議。 工會代表認為,公營事業(yè)背負政策任務(wù)才造成虧損,質(zhì)疑“立院”決議前未與工會協(xié)商,且追溯已決算的2011年度績效獎金,有違反“預(yù)算法”之嫌。 臺灣石油工會理事長莊爵安表示,績效獎金發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)可以討論,但已經(jīng)實施2、30年的制度,不能片面決定。土銀工會理事長蔡桂華則批評“立院”決議讓藍領(lǐng)、白領(lǐng)階級廝殺,質(zhì)疑馬當(dāng)局決策大有問題。 國民黨團書記長吳育升說,他理解公營事業(yè)員工反彈,如臺電補貼離島、學(xué)校及社福團體電費,未來都應(yīng)回歸各主管機關(guān),他希望今年底前能完成制度化。 |
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