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集體協(xié)商爭(zhēng)議，是指用人單位與本單位全體職工因集體協(xié)商簽訂集體合同而發(fā)生的爭(zhēng)議。從性質(zhì)上來(lái)說(shuō)，集體協(xié)商爭(zhēng)議屬于典型的利益爭(zhēng)議。

從法律上為講，因?yàn)榉缮喜荒艽_定哪一方的利益是違法的，所以利益爭(zhēng)議由調(diào)解解決，權(quán)利爭(zhēng)議則可以通過(guò)勞動(dòng)仲裁或者訴訟來(lái)解決。

《集體合同規(guī)定》第四十九條規(guī)定：“集體協(xié)商過(guò)程中發(fā)生爭(zhēng)議，雙方當(dāng)事人不能協(xié)商解決的，當(dāng)事人一方或雙方可以書(shū)面向勞動(dòng)保障行政部門(mén)提出協(xié)調(diào)處理申請(qǐng)；未提出事請(qǐng)的，勞動(dòng)保障行政部門(mén)認(rèn)為必要時(shí)也可以進(jìn)行協(xié)調(diào)處理”。

第五十條規(guī)定：“勞動(dòng)保障行政部門(mén)應(yīng)當(dāng)組織同級(jí)工會(huì)和企業(yè)組織等三方面的人員，共同協(xié)調(diào)處理集體協(xié)商爭(zhēng)議。根據(jù)這兩條規(guī)定，集體協(xié)商爭(zhēng)議由各級(jí)勞動(dòng)保障行政部門(mén)，組織同級(jí)工會(huì)和企業(yè)組織等三方面的人員，來(lái)共同協(xié)調(diào)處理集體協(xié)商爭(zhēng)議?！?/p>