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武漢發(fā)布百萬(wàn)大學(xué)生留漢政策

2017-07-09 17:50:32?胡弦?來源:湖北日?qǐng)?bào)  責(zé)任編輯:蔡秀明   我來說兩句

5年讓20萬(wàn)大學(xué)生住進(jìn)人才公寓、發(fā)放“人才住房券”、開發(fā)萬(wàn)個(gè)基層崗位、創(chuàng)業(yè)享1年免費(fèi)工位……昨日,武漢市發(fā)布系列大學(xué)生留漢優(yōu)惠政策,從安居落戶、促進(jìn)就業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、高效服務(wù)等方面,吸引更多年輕學(xué)子扎根武漢?!?/p>

據(jù)介紹,此次出臺(tái)的《關(guān)于支持百萬(wàn)大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)的若干政策措施》,進(jìn)一步放寬了大學(xué)生落戶條件,畢業(yè)3年內(nèi)普通高校大學(xué)生,憑畢業(yè)證、創(chuàng)業(yè)就業(yè)證明即可落戶;畢業(yè)超過3年的普通高校大學(xué)生,在漢有合法穩(wěn)定住所,與就業(yè)單位簽訂勞動(dòng)合同、在漢連續(xù)參加城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)1年以上,創(chuàng)業(yè)的正常經(jīng)營(yíng)半年以上,可申請(qǐng)登記為武漢市常住戶口。

每年建設(shè)、籌集50萬(wàn)平方米以上人才公寓,5年內(nèi)達(dá)到滿足20萬(wàn)人的租住需求。畢業(yè)3年內(nèi)的普通高校大學(xué)生在漢創(chuàng)業(yè)就業(yè),且家庭在本市無(wú)自有住房的,均可申請(qǐng)人才公寓。人才公寓面積每套40至60平方米,可拎包入住。同時(shí),以獎(jiǎng)勵(lì)形式發(fā)放“人才住房券”,可沖抵購(gòu)、租房款。

5年內(nèi)組織建設(shè)3000個(gè)以上大學(xué)生實(shí)習(xí)(訓(xùn))見習(xí)基地,開發(fā)1萬(wàn)個(gè)基層社會(huì)服務(wù)崗位,吸納應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)。建成50所以上公益性創(chuàng)業(yè)學(xué)院,每年提供不少于10萬(wàn)人次的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì),各區(qū)分別提供不少于1000個(gè)創(chuàng)業(yè)工位。為在校或畢業(yè)5年內(nèi)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供無(wú)抵押擔(dān)保貸款,擔(dān)保貸款額度最高200萬(wàn)元。

誠(chéng)意江城拿出最優(yōu)“留漢九條”

人才是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的第一資源,是城市競(jìng)爭(zhēng)之本、動(dòng)能轉(zhuǎn)換之要、創(chuàng)新活力之源。新一屆武漢市委提出,把招才引智工作列為“一把手工程”,打造“大學(xué)之城、青年之城、夢(mèng)想之城、創(chuàng)新之城”,力爭(zhēng)5年內(nèi)將100萬(wàn)大學(xué)生留在武漢。

6月23日上午,武漢市舉辦新聞發(fā)布會(huì),發(fā)布《關(guān)于支持百萬(wàn)大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)的若干政策措施》,內(nèi)容涵蓋安居落戶、促進(jìn)就業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、高效服務(wù)四個(gè)方面。武漢市拿出最優(yōu)的政策,支持大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè),確保實(shí)現(xiàn)“5年留住100萬(wàn)大學(xué)生”目標(biāo)。

武漢有各類高校89所,在校大學(xué)生130萬(wàn),在校大學(xué)生數(shù)量居全球單個(gè)城市前列。近年來,武漢對(duì)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)的吸引力逐漸增強(qiáng),過去4年留漢大學(xué)生逐年提升,呈現(xiàn)穩(wěn)步增長(zhǎng)態(tài)勢(shì)。

武漢市委、市政府啟動(dòng)實(shí)施“百萬(wàn)大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)計(jì)劃”,部署“走進(jìn)去、走下去、留下來、干起來”工作,目的就是要留住百萬(wàn)大學(xué)生,為加快建設(shè)現(xiàn)代化國(guó)際化生態(tài)化大武漢、全面開啟復(fù)興大武漢新征程提供人才支撐和智力支持。

落戶“敞開門”每年建50萬(wàn)平方米以上人才公寓

確立“來了就是武漢人”理念,進(jìn)一步放寬大學(xué)生落戶條件,加大人才公寓供給力度,最大限度展示武漢的胸懷和誠(chéng)意。進(jìn)一步放寬大學(xué)生落戶條件,針對(duì)大學(xué)生辦理落戶手續(xù)繁瑣問題,提出畢業(yè)3年內(nèi)的普通高校大學(xué)生,憑畢業(yè)證、創(chuàng)業(yè)就業(yè)證明即可落戶。

每年建設(shè)籌集50萬(wàn)平方米以上人才公寓,5年內(nèi)達(dá)到滿足20萬(wàn)人租住需求的人才公寓總規(guī)模。同時(shí),提出建立“人才住房券”制度,以獎(jiǎng)勵(lì)形式支持企業(yè)人才和大學(xué)生購(gòu)、租住房。打造大學(xué)生主題社區(qū),融合社交、分享、創(chuàng)業(yè)等服務(wù)功能,強(qiáng)化社區(qū)紅色文化、創(chuàng)業(yè)文化建設(shè)。

就業(yè)“迎進(jìn)門”5年建3000個(gè)大學(xué)生見習(xí)基地

在促進(jìn)就業(yè)方面,擴(kuò)大實(shí)習(xí)(訓(xùn))見習(xí)機(jī)會(huì)和就業(yè)崗位,引導(dǎo)大學(xué)生到基層就業(yè)。5年內(nèi)組織建設(shè)3000個(gè)以上大學(xué)生實(shí)習(xí)(訓(xùn))見習(xí)基地,提前讓企業(yè)與大學(xué)生對(duì)接,“刻意為之”提高大學(xué)生就業(yè)能力。

開發(fā)1萬(wàn)個(gè)基層社會(huì)服務(wù)崗位,吸納應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生就業(yè);從全市公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員招錄中拿出一定比例名額,定向招錄在武漢市社區(qū)(村)委員會(huì)、公益崗位、“紅色物業(yè)”管理崗位達(dá)到服務(wù)年限的大學(xué)生,拓展大學(xué)生職業(yè)上升空間。

創(chuàng)業(yè)“送一程”建成50所公益性創(chuàng)業(yè)學(xué)院

強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)教育,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)“充電”。建成50所以上公益性創(chuàng)業(yè)學(xué)院,每年提供不少于10萬(wàn)人次的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)“減負(fù)”,加大創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼,為創(chuàng)業(yè)大學(xué)生初期創(chuàng)業(yè)提供創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼和項(xiàng)目資助。

每個(gè)區(qū)提供1000個(gè)以上免費(fèi)創(chuàng)業(yè)工位,讓大學(xué)生以最小成本創(chuàng)業(yè)。加大創(chuàng)業(yè)投融資支持,為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)“加碼”。

服務(wù)“送上門”建立大學(xué)生服務(wù)專窗

在服務(wù)環(huán)境方面,保持武漢比較優(yōu)勢(shì),營(yíng)造高效率、低成本的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境。建設(shè)武漢市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心、服務(wù)專窗,建立信息化服務(wù)平臺(tái),對(duì)大學(xué)生服務(wù)事務(wù)“馬上辦、網(wǎng)上辦、一次辦”。

為了把“留漢九條”落實(shí)好,市招才局同步推出2個(gè)“配套清單”:即《流程清單》和《責(zé)任清單》?!读鞒糖鍐巍纷尨髮W(xué)生看得明白、容易獲得,降低大學(xué)生申報(bào)政策的難度和成本,從而準(zhǔn)確快速地享受政策;《責(zé)任清單》明確落實(shí)部門、辦理時(shí)限,確保每條政策落實(shí)落地。

下一步,相關(guān)部門還將出臺(tái)配套實(shí)施細(xì)則和管理辦法等文件,及時(shí)解決政策執(zhí)行過程中的困難和問題,持續(xù)優(yōu)化各項(xiàng)服務(wù)辦理流程,提高辦事效率。

關(guān)于支持百萬(wàn)大學(xué)生留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)的若干政策措施

一、進(jìn)一步放寬落戶條件。

畢業(yè)3年內(nèi)的普通高校大學(xué)生,憑畢業(yè)證、創(chuàng)業(yè)就業(yè)證明可申請(qǐng)登記為武漢市常住戶口。畢業(yè)超過3年的普通高校大學(xué)生,在漢有合法穩(wěn)定住所(含合法租賃),與就業(yè)單位簽訂勞動(dòng)合同、在漢連續(xù)參加城鎮(zhèn)社會(huì)保險(xiǎn)1年以上,創(chuàng)業(yè)的(含合伙人、個(gè)體工商戶)正常經(jīng)營(yíng)半年以上,可申請(qǐng)登記為武漢市常住戶口。其中,專科學(xué)歷須年齡不滿30周歲,本科學(xué)歷須年齡不滿35周歲,博士研究生、碩士研究生不受年齡限制。租賃住房的大學(xué)畢業(yè)生,可在單位集體戶或單位工作所在地的“社區(qū)公共戶”申請(qǐng)落戶。

二、提供人才安居保障。

設(shè)立人才公寓建設(shè)基金,制定優(yōu)惠支持政策,加大人才公寓用地供應(yīng),采取政府新建、購(gòu)買、租賃以及商品房配建、支持用人單位籌建等方式,每年建設(shè)和籌集50萬(wàn)平方米以上的人才公寓,5年內(nèi)達(dá)到滿足20萬(wàn)人租住需求的人才公寓總規(guī)模。

畢業(yè)3年內(nèi)的普通高校大學(xué)生,在漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)且家庭在本市無(wú)自有住房的,均可申請(qǐng)人才公寓,最長(zhǎng)可租用至畢業(yè)3年期滿。畢業(yè)3年內(nèi)的普通高校大學(xué)生在新城區(qū)(含漢南區(qū))創(chuàng)業(yè)就業(yè),可不受購(gòu)房限制在本區(qū)購(gòu)買首套住房。

建立“人才住房券”制度,根據(jù)吸納大學(xué)生就業(yè)數(shù)量、繳納稅收等情況,由政府以獎(jiǎng)勵(lì)形式發(fā)放“人才住房券”,用于企業(yè)人才和大學(xué)生購(gòu)、租住房。

三、打造大學(xué)生主題社區(qū)。

鼓勵(lì)有條件的區(qū),按照政府主導(dǎo)、企業(yè)參與等多種形式,在宜居、宜業(yè)、宜創(chuàng)的區(qū)域,規(guī)劃布局和建設(shè)集聚居住、消費(fèi)、文娛等生活要素,融合社交、分享、創(chuàng)業(yè)等服務(wù)功能的大學(xué)生主題社區(qū)。按照功能完善、拎包入住的標(biāo)準(zhǔn),完善社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施和配套體系,配備餐廳、超市、眾創(chuàng)空間等必要的公共設(shè)施、共享空間。組建專業(yè)化管理服務(wù)機(jī)構(gòu),提供符合青年需求的特色優(yōu)質(zhì)物業(yè)服務(wù)。采取政府購(gòu)買服務(wù),鼓勵(lì)高校社團(tuán)、公益性社會(huì)組織走進(jìn)社區(qū)等方式,為大學(xué)生提供免費(fèi)的文教衛(wèi)體、創(chuàng)業(yè)就業(yè)等公共服務(wù)。加強(qiáng)社區(qū)紅色文化、創(chuàng)業(yè)文化建設(shè),把社區(qū)打造成為凝聚人才、當(dāng)好橋梁的大學(xué)生之家。

四、增加實(shí)習(xí)(訓(xùn))見習(xí)機(jī)會(huì)。

5年內(nèi)組織在漢企事業(yè)單位建設(shè)3000個(gè)以上大學(xué)生實(shí)習(xí)(訓(xùn))見習(xí)基地。建立大學(xué)生實(shí)習(xí)(訓(xùn))見習(xí)統(tǒng)一管理平臺(tái),實(shí)行網(wǎng)上申報(bào)、市區(qū)共管,為普通高校大學(xué)生提供便利的實(shí)習(xí)(訓(xùn))見習(xí)機(jī)會(huì)。根據(jù)接收安排大學(xué)生實(shí)習(xí)(訓(xùn))和見習(xí)的數(shù)量和質(zhì)量,每年底由市人社部門按規(guī)定給予大學(xué)生實(shí)習(xí)(訓(xùn))見習(xí)基地獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼。

五、鼓勵(lì)到基層就業(yè)。

采取政府購(gòu)買服務(wù)為主的方式,每年在街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)(村)提供1萬(wàn)個(gè)以上基層社會(huì)服務(wù)崗位,按照不低于本地新就業(yè)大學(xué)生平均薪酬水平,吸納應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)。每年從全市公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員招錄中,單列一定比例名額,定向招錄在武漢市社區(qū)(村)委員會(huì)、公益崗位、“紅色物業(yè)”管理崗位等服務(wù)達(dá)到規(guī)定年限的大學(xué)生。

六、開展創(chuàng)業(yè)教育培訓(xùn)。

依托在漢高校,支持社會(huì)力量建成50所以上公益性創(chuàng)業(yè)學(xué)院,每年提供不少于10萬(wàn)人次的大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。培訓(xùn)數(shù)量、質(zhì)量達(dá)到相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)的,每年給予每所創(chuàng)業(yè)學(xué)院10萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。通過政策引導(dǎo)和激勵(lì),支持創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師到創(chuàng)谷、創(chuàng)新街區(qū)、孵化器、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)特區(qū)、大學(xué)生眾創(chuàng)空間等開展創(chuàng)業(yè)輔導(dǎo)。組建創(chuàng)業(yè)服務(wù)團(tuán),通過政府購(gòu)買服務(wù)方式為大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)提供商事、財(cái)稅、法務(wù)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、人力資源等全流程專業(yè)化服務(wù)。

七、提供免費(fèi)創(chuàng)業(yè)工位。

各區(qū)在地理位置、商業(yè)環(huán)境、交通條件相對(duì)優(yōu)越地帶,建設(shè)創(chuàng)新街區(qū)、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)特區(qū)、大學(xué)生眾創(chuàng)空間,分別提供不少于1000個(gè)具備百兆寬帶、共享會(huì)議室等配套辦公條件的創(chuàng)業(yè)工位,供在?;虍厴I(yè)5年內(nèi)的大學(xué)生免費(fèi)使用,免費(fèi)使用期最長(zhǎng)可達(dá)到1年。大學(xué)生免費(fèi)創(chuàng)業(yè)工位實(shí)行全市統(tǒng)一登記、網(wǎng)上申請(qǐng)、分區(qū)管理。

八、加大創(chuàng)業(yè)融資支持。

設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)?;?,為在校或畢業(yè)5年內(nèi)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供無(wú)抵押擔(dān)保貸款,擔(dān)保貸款額度最高可達(dá)200萬(wàn)元。擴(kuò)大“青桐基金”等政府性創(chuàng)業(yè)基金規(guī)模,引導(dǎo)其他各類創(chuàng)業(yè)投資基金積極參與,加大向大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)投資力度,最高可給予100萬(wàn)元股權(quán)投資。各區(qū)要設(shè)立天使投資基金或種子基金,專門用于扶持大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。

每年對(duì)在校和畢業(yè)5年內(nèi)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),選出200個(gè)左右優(yōu)秀大學(xué)生創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì),各給予10萬(wàn)元項(xiàng)目資助。在校或畢業(yè)5年內(nèi)的大學(xué)生在武漢市初次創(chuàng)辦小微企業(yè),企業(yè)正常經(jīng)營(yíng)3年內(nèi),給予實(shí)繳社保費(fèi)和稅費(fèi)等額資助扶持。

九、優(yōu)化創(chuàng)業(yè)就業(yè)環(huán)境。

加強(qiáng)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)工作的組織領(lǐng)導(dǎo),明確政府各職能部門工作職責(zé),將有關(guān)工作任務(wù)納入市績(jī)效管理和領(lǐng)導(dǎo)干部年度考評(píng)體系。通過政府宏觀調(diào)控和政策引導(dǎo),保持武漢房?jī)r(jià)、生活成本、基礎(chǔ)教育、城市活力等比較優(yōu)勢(shì),穩(wěn)定大學(xué)生對(duì)留漢宜居、宜業(yè)、宜創(chuàng)的良好預(yù)期。深化政務(wù)服務(wù)改革,強(qiáng)化政策落實(shí),大力推進(jìn)辦事流程簡(jiǎn)化優(yōu)化和服務(wù)方式創(chuàng)新,建設(shè)武漢市大學(xué)生創(chuàng)業(yè)就業(yè)服務(wù)中心、服務(wù)專窗,建立統(tǒng)一的信息化服務(wù)平臺(tái),方便大學(xué)生辦事和留漢創(chuàng)業(yè)就業(yè)。

大學(xué)生有話問

1. 大學(xué)畢業(yè)生落戶政策需要哪些材料,如何辦理?

畢業(yè)3年內(nèi)的普通高校大學(xué)生僅需提供申請(qǐng)表、戶口簿、身份證、學(xué)歷證明等基本材料,以及在漢就業(yè)合同或創(chuàng)業(yè)工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照。畢業(yè)超過3年的普通高校大學(xué)生(??撇粷M30周歲、本科不滿35周歲),在漢就業(yè)的,申請(qǐng)時(shí)需提供申請(qǐng)表、戶口簿、身份證、學(xué)歷證明、就業(yè)合同以及連續(xù)繳納1年的社會(huì)保險(xiǎn)憑證;在漢創(chuàng)業(yè)的,申請(qǐng)時(shí)需提供申請(qǐng)表、戶口簿、身份證、學(xué)歷證明以及正常經(jīng)營(yíng)半年以上的繳稅憑證。

大學(xué)畢業(yè)生落戶,在工作所在地或自有房屋所在地的區(qū)政務(wù)中心公安戶籍窗口“一站式”辦理。畢業(yè)3年內(nèi)的,材料齊全,可“馬上辦”,也就是“當(dāng)即申報(bào)、當(dāng)即辦理、立等可取”;畢業(yè)超過3年的,需核查相關(guān)信息,10個(gè)工作日內(nèi),辦理準(zhǔn)予遷入手續(xù)。

2. 人才公寓的建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)是怎樣的?租金貴不貴?

人才公寓針對(duì)大學(xué)畢業(yè)生群體的特點(diǎn),按照“功能完善、設(shè)施配套、方便生活、有利工作”的要求建設(shè)或者籌集。位置優(yōu)先考慮地鐵沿線、成熟社區(qū)等交通便捷地段,以及工業(yè)園區(qū)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園區(qū)等企業(yè)集中區(qū)域;面積每套40至60平方米左右;設(shè)施方面配備床、電腦桌椅、網(wǎng)線等,滿足拎包入住要求;在人才公寓社區(qū)統(tǒng)一提供餐飲、洗衣、文體活動(dòng)和免費(fèi)wifi服務(wù)。

原則上,人才公寓租金要低于市場(chǎng)租金標(biāo)準(zhǔn)。具體項(xiàng)目的租金標(biāo)準(zhǔn),將在評(píng)估確定市場(chǎng)租金標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上,給予適當(dāng)優(yōu)惠。人才公寓租期根據(jù)大學(xué)畢業(yè)年限,最長(zhǎng)不超過3年。

3. 哪些人可以申請(qǐng)人才公寓?如何申請(qǐng)?

人才公寓主要面向畢業(yè)3年內(nèi)、本人及家庭在本市無(wú)自有住房的大學(xué)生群體。

申請(qǐng)人才公寓需經(jīng)過網(wǎng)上申請(qǐng)、資格審核、配租登記、簽約入住四個(gè)環(huán)節(jié)。申請(qǐng)人資格審核通過后,可在市招才局官網(wǎng)查詢?nèi)腥瞬殴⒌刂?、建設(shè)進(jìn)度、房源數(shù)量等信息;房源達(dá)到交付條件后,房管部門發(fā)布配租登記公告,申請(qǐng)人可在線申請(qǐng)登記;接到輪候通知后,簽約入住。

4. 融資難,是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)初期面臨的普遍性問題,特別是在沒有固定資產(chǎn)作抵押的情況下,很難從銀行貸到款,如何解決?

一是設(shè)立大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款擔(dān)保基金,為在?;虍厴I(yè)5年內(nèi)的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)企業(yè)提供無(wú)抵押擔(dān)保貸款,擔(dān)保貸款額度最高可達(dá)200萬(wàn)元;二是放寬大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款的條件;三是簡(jiǎn)化大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款的審批流程;四是建立溝通協(xié)作機(jī)制,鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)開發(fā)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)貸款,讓創(chuàng)業(yè)大學(xué)生能更加方便的找到融資途徑。

5. 免費(fèi)創(chuàng)業(yè)工位可以申請(qǐng)延期使用嗎?

創(chuàng)業(yè)工位免費(fèi)期1年,我們將建立以預(yù)約工位出勤率為主要指標(biāo)的信用積分制度。如果大學(xué)生創(chuàng)業(yè)者已免費(fèi)使用1年,完成工商注冊(cè),且信用積分高于特定值,可延長(zhǎng)免費(fèi)工位使用期6個(gè)月。

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