發(fā)揚(yáng)開拓創(chuàng)新的進(jìn)取精神,需要有足夠的熱情和勇氣。創(chuàng)新就是從無到有,實(shí)現(xiàn)零的突破;就是從有到優(yōu),做到更高更好。這就意味著需要不斷地探索和突破,一般來說,需要冒一定風(fēng)險,甚至付出代價。然而實(shí)際工作中,一些黨員干部卻習(xí)慣于因循守舊,墨守成規(guī),甘于平庸,不求有功,但求無過。這是因?yàn)樗麄儞?dān)心創(chuàng)新失敗,丟口碑、丟政績,甚至丟烏紗帽,而不敢創(chuàng)新進(jìn)取。踐行科學(xué)發(fā)展觀,需要我們睜大眼睛看世界,解放思想,開闊視野,具備改革者的熱情、膽量和氣度。正如鄧小平同志所說:“沒有一點(diǎn)闖的精神,沒有一點(diǎn)‘冒’的精神,沒有一股氣呀、勁呀,就走不出一條好路,走不出一條新路”。培育開拓創(chuàng)新的進(jìn)取精神,對于黨員干部而言,是黨性原則、價值追求的具體體現(xiàn),就是要把黨和人民的利益放在至高無上的位置,始終保持蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣、浩然正氣,對職責(zé)范圍內(nèi)的事情,要全力以赴,不能有絲毫懈怠;遇到矛盾和問題,要迎難而上,不能有絲毫退縮;在重大突發(fā)事件面前,要挺身而出,不能有絲毫逃避;出現(xiàn)問題和失誤,要勇于承擔(dān)責(zé)任,不能有絲毫推諉。
有了開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的愿望和勇氣,還必須具備良好的素質(zhì)和實(shí)際工作能力。黨員干部不僅要想創(chuàng)新、敢創(chuàng)新,還要懂創(chuàng)新、會創(chuàng)新?,F(xiàn)實(shí)生活中,有的口口聲聲也說要科學(xué)發(fā)展,但實(shí)際工作中卻不按客觀規(guī)律辦事,頭腦發(fā)熱,方法簡單,甚至把盲目蠻干視為創(chuàng)新;有的干好工作、謀求發(fā)展的愿望很強(qiáng)烈,熱情也很高,但往往眼高手低,實(shí)際干起工作來變味兒走樣,欲速不達(dá)。這里就有一個如何將科學(xué)理論轉(zhuǎn)化為世界觀和方法論的問題。培根曾經(jīng)講過:“各種學(xué)問并不把它們本身的用途教給我們,如何應(yīng)用這些學(xué)問乃是學(xué)問之外、學(xué)問之上的一種智慧。”用通俗的話說,就是能夠把所學(xué)知識轉(zhuǎn)化為實(shí)踐能力才是最高明的。我們必須善于把握時代發(fā)展要求和事物發(fā)展的客觀規(guī)律,從現(xiàn)實(shí)條件出發(fā),從提高科學(xué)研判、科學(xué)決策、科學(xué)執(zhí)行的能力入手,積極適應(yīng)新形勢、新任務(wù)的需要,以創(chuàng)新能力的提高,為創(chuàng)新發(fā)展奠定基礎(chǔ)、創(chuàng)造條件。要刻苦學(xué)習(xí)中國特色社會主義理論體系,使黨的創(chuàng)新理論入腦入心,真學(xué)真信真懂真用;著眼崗位需求,及時更新知識結(jié)構(gòu),努力增加知識儲備;善于向?qū)嵺`學(xué)習(xí),不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),修正錯誤;虛心向群眾學(xué)習(xí),從基層官兵身上汲取豐富營養(yǎng),在部隊(duì)建設(shè)和改革的實(shí)踐中提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的能力素質(zhì)。
保守就會落后,落后就要挨打。黨員干部只有懷著強(qiáng)烈的憂患意識和使命意識,錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性,強(qiáng)化憂黨之心,履行興黨之責(zé),始終保持銳意進(jìn)取、勇于改革、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),才能一心一意謀發(fā)展,不斷把黨的事業(yè)推向前進(jìn)。
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