前一段時(shí)間,國(guó)產(chǎn)電視劇《潛伏》熱播,劇中主角余則成的成功潛伏,完善演繹,留給了我們深刻的印象。組工干部作為組織工作的主角,在日常工作、生活和學(xué)習(xí)中,也應(yīng)該像劇中主人公那樣,要學(xué)會(huì)“潛伏”,潛出智慧、潛出能力、潛出成績(jī),從而演繹出我們自己的組工歷程。
潛身修德?!盀檎谟诎裁?;為人之要,在于修德?!钡率侨说牧⑸碇?,是人品的“名片”、人格的“品牌”,優(yōu)秀的思想品質(zhì)和道德修養(yǎng)是樹立良好形象的基礎(chǔ)和前提。作為組工干部,肩負(fù)著管人、育人的重任,要自覺(jué)立德、帶頭守德、示范行德。
修黨性之德。黨性是黨的世界觀、政治理想和人生理念的集中體現(xiàn),也是立德之本。作為一名組工干部,錘煉堅(jiān)強(qiáng)的黨性一時(shí)一刻都不能放松。要認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系特別是科學(xué)發(fā)展觀的精神實(shí)質(zhì),增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、憂患意識(shí)和責(zé)任意識(shí),在思想境界上要超越自我,在重大問(wèn)題上要旗幟鮮明,在重大行動(dòng)上要積極響應(yīng),做堅(jiān)定理想信念的表率。
修為政之德。要牢記全心全意為人民服務(wù)的根本宗旨,這也是守德之要。作為組工干部,要做到權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀,按照“對(duì)己清正,對(duì)內(nèi)嚴(yán)格”的要求,自覺(jué)加強(qiáng)從政行為修養(yǎng),經(jīng)常“吾日三省吾身”,想一想“進(jìn)組織部為了什么、到組織部干了什么、離開組織部留下什么”,要堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民,克己奉公、無(wú)私奉獻(xiàn),做恪守政治品德的表率。
修品行之德。品行是立身處事之本,也是行德之重。作為組工干部要堅(jiān)持做人與做官、修身與立德相統(tǒng)一,自覺(jué)踐行社會(huì)主義榮辱觀,提升精神境界,培養(yǎng)高尚情操。要愛(ài)崗敬業(yè),堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新,廉潔從政、公道正派,恪守職業(yè)道德;要尊老愛(ài)幼,夫妻和睦,勤儉持家,團(tuán)結(jié)鄰里,恪守家庭美德;要遵紀(jì)守法,文明禮貌,誠(chéng)實(shí)守信,助人為樂(lè),恪守社會(huì)公德,做堅(jiān)持品高行端的表率。
潛心培能。要想給人一碗水,自己得有一桶水。作為組工干部,要把學(xué)習(xí)作為一種追求、一種責(zé)任、一種需要,要靜下心,用恒心,全身心投入,堅(jiān)持向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí),不斷提升自己的能力素質(zhì)。
培養(yǎng)業(yè)務(wù)能力。組織工作每年都有新的要求、新的任務(wù),政策性和原則性都很強(qiáng)。組工干部要自覺(jué)加強(qiáng)組工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加強(qiáng)應(yīng)知應(yīng)會(huì)訓(xùn)練,培養(yǎng)扎實(shí)的基本功,做到對(duì)相關(guān)的政策法規(guī)和歷史沿革了然于胸,對(duì)工作對(duì)象各方面的情況了如指掌,對(duì)工作范圍內(nèi)的基本情況、有關(guān)數(shù)據(jù)如數(shù)家珍,還要具備較高的文字綜合能力,努力成為做好本職工作的行家里手。同時(shí)要抓好知識(shí)拓展培訓(xùn),加快知識(shí)更新,優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu),拓寬知識(shí)領(lǐng)域,提高綜合素質(zhì),不斷開闊眼界、開闊思路、開闊胸襟。
培養(yǎng)實(shí)踐能力。組工干部要防止和克服“機(jī)關(guān)化”傾向,建立基層聯(lián)系點(diǎn),經(jīng)常深入田間地頭、車間班組,去基層一線搞調(diào)研、出成果,到工作一線考察、了解干部,在經(jīng)濟(jì)一線發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)人才。要堅(jiān)持組織工作也出生產(chǎn)力的理念,圍繞工作大局投身到經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中去,投身到服務(wù)科學(xué)發(fā)展中去。要切實(shí)增強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),眼睛向下,注意傾聽基層干部群眾的呼聲、意見(jiàn)和批評(píng),轉(zhuǎn)變服務(wù)理念,改進(jìn)服務(wù)方式,提高服務(wù)水平,真正使組織部門成為黨和人民群眾最放心最滿意的部門。
培養(yǎng)創(chuàng)新能力。組工干部要解放思想,轉(zhuǎn)變思維,拓寬思路,以創(chuàng)新的方法理念提升組織工作。要主動(dòng)適應(yīng)新形勢(shì)新任務(wù)下組織工作的新變化,用創(chuàng)新的眼光謀劃、研究組織工作,解決新問(wèn)題,取得新突破;要“跳出組工看組工”,用創(chuàng)新的理念融入、推動(dòng)組織工作,堅(jiān)持以人為本,讓組織工作服務(wù)于黨的中心工作,服務(wù)于黨員、干部、人才和人民群眾;要研究組織工作發(fā)展規(guī)律,用創(chuàng)新的方法完善、健全組織工作,創(chuàng)造性地開展工作,不斷探索和運(yùn)用新的技術(shù)和手段,打造組織工作新亮點(diǎn)、新品牌。
潛神養(yǎng)氣。氣乃神之本,氣定,則心定,心定則事圓。組工干部要學(xué)會(huì)韜光養(yǎng)晦,注重身心和諧,時(shí)時(shí)養(yǎng)組工之氣,處處樹組工之風(fēng),努力增強(qiáng)自身的底氣和硬氣。
養(yǎng)正氣。公道正派是組工干部應(yīng)具備的基本素質(zhì)和行為規(guī)范。組工干部要堅(jiān)持公道正派,堅(jiān)守組織原則,始終保持一身正氣?!吧n蠅不叮無(wú)縫的蛋”,只要我們都做到公道正派,那些“跑關(guān)系、走后門”的人就沒(méi)有機(jī)會(huì),那些人品好、作風(fēng)實(shí)、業(yè)績(jī)突出的干部就會(huì)得到提拔重用,就會(huì)形成風(fēng)清氣正的用人環(huán)境。組工干部還要敢于直面不良風(fēng)氣,對(duì)不良現(xiàn)象要直言批評(píng)教育,不搞一團(tuán)和氣,不當(dāng)“好好先生”,敢于唱“黑臉”當(dāng)包公,勇于求正義揚(yáng)正氣,充分發(fā)揚(yáng)組工干部公道正派、求真務(wù)實(shí)的優(yōu)良傳統(tǒng)。
養(yǎng)和氣?!坝\勝敗,先謀人和?!苯M工干部既要會(huì)干事,又要會(huì)共事,用望遠(yuǎn)鏡多看人家的長(zhǎng)處,用顯微鏡多看自己的短處,相互學(xué)習(xí),和諧共處,愉快共事。要有“眾人拾柴火焰高”的智慧,科室之間分工不分家,大家共種組織工作“一塊田”;有“宰相肚里能撐船”的氣量,裝得下難裝之事,容得下難容之人;有“尊重別人就是尊重自己”的觀念,公平對(duì)人,寬以待人,實(shí)現(xiàn)個(gè)性與共性的和諧、個(gè)體信念與群體目標(biāo)的無(wú)縫對(duì)接,充分展現(xiàn)組工干部團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)有為的魅力形象。
養(yǎng)廉氣。“壁立千仞,無(wú)欲則剛”。作為組工干部,要常思貪欲之害,常排非分之欲,不踩“紅線”、不越“雷池”、不闖“禁區(qū)”,做到不為權(quán)力所累,不為金錢所惑,不為名利所縛,不為美色所誘,警鐘常鳴。要常戒享樂(lè)之念,常懷律己之心,始終保持“如履薄冰,如臨深淵”的心態(tài),堅(jiān)持慎言、慎行、慎獨(dú)、慎微,切實(shí)做到不正之風(fēng)不染,不義之財(cái)不收,不潔之事不干,充分彰顯組工干部清正廉潔、勤政為民的公仆本色。
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