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最新一期《中國新聞周刊》報道，在遼寧新民做了9年大學(xué)生村官的年輕人，因政府拖欠工資近萬元，且被改簽為臨時工合同，7月13日，邢曼麗等10名大學(xué)生村官來到國家信訪局再次上訪，卻被有關(guān)方面“勸”回。邢曼麗說——“簽臨時工合同？那就意味著隨時可以被解聘，這跟掃地出門沒啥兩樣啊。”

這一事件再次表明，在大學(xué)生村官計劃轟轟烈烈推進(jìn)之時，一些地方的大學(xué)生村官計劃，缺乏長遠(yuǎn)規(guī)劃，對于一些地方政府來說，是解決大學(xué)生就業(yè)難的“臨時工程”。按照相關(guān)政策，“村官”在農(nóng)村工作三年，三年之后，如果當(dāng)?shù)毓珓?wù)員崗位、事業(yè)單位缺編，當(dāng)優(yōu)先錄用村官(進(jìn)入公務(wù)員隊伍，要參加考試)；如果村官不愿意在當(dāng)?shù)乩^續(xù)工作，可以升學(xué)考研、可以報考公務(wù)員，考研和報考公務(wù)員時有一定政策優(yōu)惠；如果當(dāng)?shù)貨]有公務(wù)員崗位、事業(yè)單位編制，村官考研無著，可自謀出路。三年時間轉(zhuǎn)瞬而過，不少大學(xué)生村官們卻發(fā)現(xiàn)，留給自己的選擇，只有自謀出路這條路。當(dāng)?shù)毓珓?wù)員崗位、事業(yè)編制，似乎一直不缺編；考研之路，也很難走通，雖然有適當(dāng)優(yōu)惠，但首先得在考場上拿到高分，而高校是否執(zhí)行優(yōu)惠政策，還很難說。

一方面有農(nóng)村工作經(jīng)驗的大學(xué)生不能留下，而另一方面卻繼續(xù)動員新大學(xué)生去農(nóng)村，這種大學(xué)生村官的尷尬處境值得深思。

村官計劃本身，應(yīng)立足新農(nóng)村建設(shè)，但一些地方立足點卻是為了完成上級的任務(wù)，把每年聘用多少村官作為當(dāng)前的“政績工程”，對如何長效使用這批大學(xué)生，缺乏長遠(yuǎn)考慮。有的大學(xué)生在農(nóng)村打雜，混日子熬時間的也不在個別，現(xiàn)實與大學(xué)生想在農(nóng)村有番作為的理想，相去甚遠(yuǎn)。而這也導(dǎo)致一些本有意愿繼續(xù)在農(nóng)村工作的大學(xué)生，卻無法繼續(xù)在農(nóng)村工作，不能用三年的農(nóng)村工作生活積累，繼續(xù)為農(nóng)村建設(shè)服務(wù)。

“臨時”性的大學(xué)生村官計劃，這是對大學(xué)生和農(nóng)村的雙重?fù)p失。對大學(xué)生而言，正如報道中所說，這些在農(nóng)村工作近10年的大學(xué)生，面臨被農(nóng)村“掃地出門”的處境，感覺自己的九年青春被荒廢了；而對于農(nóng)村來說，人才不是太多，而是太少，這正是當(dāng)初推出大學(xué)生村官計劃，以及現(xiàn)在正在推進(jìn)新的大學(xué)生村官計劃的根本原因。

大學(xué)生村官在農(nóng)村的遭遇，讓我們不得不從理想設(shè)計回歸現(xiàn)實：政府部門，究竟以怎樣的態(tài)度對待大學(xué)生村官計劃？農(nóng)村，又給大學(xué)生村官創(chuàng)造了多大的事業(yè)空間？高調(diào)推行、“進(jìn)口”不斷擴(kuò)大的村官計劃，“出口”在哪里？離開對大學(xué)生自身成長的關(guān)注，村官計劃將難以多贏，而只會是一段不堪的記憶。大學(xué)生村官解決自己的出路，鬧到上訪，被有關(guān)方面“勸回”的地步，其中有多少無奈，需要有關(guān)部門多多思量。