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近日，有網(wǎng)帖稱，江蘇省淮安市淮陰區(qū)公務(wù)員和事業(yè)單位職工被要求每人至少捐款500元，以支持一個叫“愛心淮陰”的活動。該區(qū)淮海中學一名老師昨日說，連學校也要求每個老師至少“捐”500元，科級以上干部每人“捐”800元。（《現(xiàn)代快報》1月14日）

春節(jié)快到了，各種各樣的“送溫暖”活動即將在全國各地拉開大幕，而此時與“送溫暖”活動相伴相隨的名目繁多的捐款活動也紛紛粉墨登場，其中最讓人奇怪的一種“捐款”，都是由組織下發(fā)一個紅頭文件，上面明文規(guī)定普通員工、一般干部及科級、處級、廳級干部各得“捐”多少錢，而在很多情況下捐款者根本不知道這是什么性質(zhì)的捐款，這些捐款將用在哪里，就這樣稀里糊涂地把“愛心”捐了出去。

坦率地說，這種近似于強迫的“捐款”，對外都說捐款者是“自愿”的，而實際上很多人都是被逼無奈，都是心不甘情不愿的，都是牢騷滿腹、怨聲載道，但由于這是組織決定的，誰愿意落個和組織“作對”的下場？誰好意思撕破臉就是不捐？于是有關(guān)部門就“看準”了人們這種心態(tài)，每到年底就在政府機關(guān)、國有企事業(yè)單位搞一次大規(guī)模的捐款活動，而這種“被捐款”也就年年在各地“被發(fā)生”了。