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2月14日晚，網(wǎng)友“鬼文子”在華聲論壇辣眼時(shí)評(píng)欄目發(fā)帖稱，1986年出生的女孩王圣淇，2008年開始工作，2010年7月便被提拔為遼寧石油化工大學(xué)國際教育學(xué)院副院長。工作三年就當(dāng)上了副院長，王圣淇的升遷路引發(fā)了網(wǎng)友的種種猜測，有網(wǎng)友傳，王圣淇為某市長千金。遼寧石油化工大學(xué)有關(guān)方面昨日回應(yīng)稱，任命是嚴(yán)格按照規(guī)定進(jìn)行的，是校方有意識(shí)加大年輕干部的培養(yǎng)，并否認(rèn)了王圣淇為官二代的說法。（2月16日新華網(wǎng)）

歌壇有“超級(jí)女聲”，如今政壇也現(xiàn)出“超女”的身影。對(duì)于網(wǎng)友們置疑1986年出生，2008年8月參加工作，2010年7月被提拔為遼寧石油化工大學(xué)國際教育學(xué)院副院長的王圣淇的碩士研究生學(xué)歷，我倒不以為意。因?yàn)槿思耶厴I(yè)于英國曼特斯特大學(xué)，那里的碩士讀一年就OK,如果本科也在國外完成，很多學(xué)制是三年。所以，或者這位一飛沖天的“超女”是2004年高中畢業(yè)在國外受的高等教育，在時(shí)間上也是可以成立的。

至于人們印象中當(dāng)下畢業(yè)后進(jìn)入大學(xué)工作至少需要博士學(xué)歷，也未必一概而論。盡管碩士學(xué)歷實(shí)數(shù)罕見，但人家可能就是那鳳毛麟角，特殊人才不隨時(shí)冒出才是浪費(fèi)呢。只是應(yīng)該多少靠點(diǎn)譜兒，不能過于立陡石隘。君不見行政9級(jí)（科員）至行政6級(jí)（副處）一般要求磨礪9年，這也是組織部門的明文規(guī)定。即使王圣淇屬于應(yīng)不拘一格使用的高精尖人才，也過快地讓人不可思議。哪怕一個(gè)級(jí)別上停留一年和公眾也好說事兒。而事實(shí)上，從參加工作到提為副院長滿打滿算還不足兩年。這種破格提拔也就難免讓人產(chǎn)生各種猜想。因?yàn)椴还苁鞘虚L家的千斤，還是貧民家的女兒都屬于不正常中的不正常。作為當(dāng)事的組織部門也有責(zé)任和義務(wù)回應(yīng)、澄清公眾的置疑和猜想。

不知已經(jīng)出面接受媒體采訪的這位紀(jì)委監(jiān)察室的劉老師，算不算正式代表組織部門？不過回答得倒是言之鑿鑿，且斬釘截鐵：該任命是嚴(yán)格按照干部選拔任用工作條例的規(guī)定來的，公示期間沒有人反映情況?，F(xiàn)已在任，屬于中層干部，副處級(jí)。另外，干部不是終身制，假如經(jīng)過考驗(yàn)之后確實(shí)不行，還是能下來的。這位劉老師還否認(rèn)了網(wǎng)傳王是某市長女兒的說法，對(duì)王圣淇的評(píng)價(jià)是雖然年輕，但政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)比較強(qiáng)。 ”僅僅是比較強(qiáng)就可以這樣三連跳般地一飛沖天嗎？難怪網(wǎng)爆后，被網(wǎng)友們套稱為“提拔門”。確實(shí)跨度大得讓人難以置信。我個(gè)人認(rèn)為這種破格任用非同尋常，說沒有暗箱操作地球人都很難相信。

說到“暗箱操作”校方們也許覺得委屈：我們公示了呀，一切走得都是正常程序。別又雞蛋里挑骨頭？非也！如此公示，確有走過場之嫌。比如院方給出的公示時(shí)間為5天，發(fā)出公告時(shí)間是7月9日，但卻要求“在7月11日前以電話、信件、親訪等方式向校黨委組織部反映”不同意見。這哪里夠5天？是更有甚者，行文過程中，我和父親說：幫我看一下去年的7月9日是周幾，別是周五吧？父親一邊翻月歷一邊對(duì)我說：“不會(huì)，要是公休日就順延了。要不咋一般的公示都是7天呢，那是特意留出了兩天公休時(shí)間”。但查看的結(jié)果，恰恰7月9日是星期五，10日、11日正好是周六、周日。這又如何解釋？根本就沒有留出提意見的時(shí)間，這種“公示”連例行公事都沒有做到，純屬是走過場。這樣公示過的結(jié)果又如何讓人信服？又有什么公信力可言？

再看看那張?jiān)撛簷C(jī)構(gòu)設(shè)置的頁面，隋學(xué)本院長和李楓副院長的照片都赫然在上，唯獨(dú)副院長王圣淇名字上面卻是一個(gè)白框（沒有照片）為何如此？還有，據(jù)該校宣傳部的負(fù)責(zé)人介紹說：王圣淇“去年年初調(diào)過來，工作非常出色”，“學(xué)校對(duì)王圣淇的提拔完全是因?yàn)樗哪芰?，網(wǎng)友總喜歡把某個(gè)人的成就和另一些人聯(lián)系起來，這種臆想是沒有必要的。”

是公眾熱衷于望風(fēng)捕影、主觀臆造、無事生事，還是我們的組織部門喪失原則、違規(guī)操作，甚至是權(quán)力交易的時(shí)候不少？一次次，一回回，權(quán)力尋租、權(quán)力腐敗、權(quán)力世襲的現(xiàn)象已有常態(tài)之趨勢，黨為此揮出的一記記重拳不可謂不勢大力沉。但那些鏈條盤得太密、太結(jié)實(shí)，特別是一些曝光后的糾錯(cuò)做得讓人難以信服，更使黨和政府部門的形象受到了損害。這次關(guān)于24歲，工作不到兩年，調(diào)入該學(xué)院僅半年的王圣淇晉升副院長之事，包括其畢業(yè)的學(xué)校、調(diào)動(dòng)前的崗位、履歷、升遷等情況，該校組織部門應(yīng)該很容易說明白。或許副院長級(jí)“超女”還可以飛得更高也說不定，只要實(shí)事求是；只要真正沒有貓膩，不管是誰家的女兒，公眾都會(huì)理解并祝福她。