廈門日報訊（記者 佘崢 通訊員 陳振星）盡管目前為止需求沒有下滑，但是，高校從事就業(yè)指導(dǎo)的專家昨日發(fā)布預(yù)警，明年大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)形勢將更加嚴(yán)峻。

昨日在集美大學(xué)舉行的福建省2013年大中專畢業(yè)生閩南地區(qū)專場招聘會提醒2013屆大學(xué)畢業(yè)生:不要誤判形勢，以為明年還會有更大“麥穗”可摘，還是要抓住“眼前的一穗”。

320多家單位參加昨日的招聘會，提供9500余個崗位。

集大就業(yè)指導(dǎo)中心主任張暉懷說，從9月份到現(xiàn)在，已經(jīng)有562家企業(yè)到集大招聘，提供近1.3萬個崗位。和去年同期相比，需求大體相當(dāng)，而相對于集大明年5708名畢業(yè)生，更是令人樂觀，不過，張暉懷認(rèn)為，種種跡象表明，明年大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)不容樂觀，供過于求的格局沒有改變。

這主要是由世界經(jīng)濟(jì)低迷等大背景決定，其次，從目前看，明年大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)市場還呈現(xiàn)出“明升暗降”的趨勢，需求并未明顯下滑，但“質(zhì)量”卻在下滑——服務(wù)性、技術(shù)性的崗位增多，受青睞的管理性崗位大減。

昨日的招聘會也顯出一些跡象，譬如，相當(dāng)一部分用人單位招人相當(dāng)保守——沒有確切工作崗位，只寫“儲備干部”，招收人數(shù)只寫“若干”。專家認(rèn)為，這是企業(yè)對未來經(jīng)濟(jì)不確定因素的反映。

其次，用人單位要求更加苛刻，除筆試，還有多輪面試，張暉懷說，這顯示單位招人更加謹(jǐn)慎——以前或許可通過培訓(xùn)來彌補，但現(xiàn)在希望“百發(fā)百中”，畢業(yè)生一來就能上崗，以減少培訓(xùn)經(jīng)費支出。

此外，結(jié)構(gòu)性的矛盾依然存在，電子工程、機械制造、會計、市場營銷、物流管理等相關(guān)專業(yè)需求量較大，但是，法學(xué)、社會學(xué)等專業(yè)需求量減少。