新聞背景：近日，江西省永豐縣將房齡只有22年的縣委宿舍樓當成“棚戶區(qū)改造項目”進行拆遷，引發(fā)“體制內”人員的質疑，正縣級離休干部成為其中的“釘子戶”。眾多在職政府工作人員被安排勸拆任務，沒有完成任務的，被扣或停發(fā)工資、甚至不能上班。（8月24日澎湃新聞）

體制內，常被視為一種保障，既是崗位待遇穩(wěn)定的明確意味，也有一種說不清道不明的曖昧，總之體制內的安全系數(shù)，一般認為總是強于老百姓。

但在強大的拆遷機器面前，這個神話打破了，越是體制內，越有辦法對付你。對付的方法，是“去體制”的威脅，停工資停工作，不把你當自己人。

一視同仁，看起來好公平，鐵面無私。但一視同仁的冷酷，不講法律不講原則的所謂公平，卻毫無意義?？h委宿舍樓成為棚戶區(qū)，不拆遷就停薪停職，依的是什么法呢？家法！人治！這種思維下，無所謂體制，只要你擋了道礙了眼，你就會被掃除，轟轟烈烈，無可阻擋。

圖/焦海洋 文/許魏巍