近日，黑龍江綏化肇東市的部分中小學老師停止教學向政府“討薪”。當?shù)乩蠋煼从常麄兊拇鎏?，和周圍其他縣市的工資相差1000多塊錢，同時住房公積金也存在補貼不到位的情況。（11月19日 人民網(wǎng)）

說起“停課討薪”，肇東市已非孤例。先是內(nèi)蒙古自治區(qū)烏蘭察布市商都縣不少中小學校陸續(xù)出現(xiàn)教師“停課”現(xiàn)象，到湖北省黃岡市羅田縣幾百名教師拒絕上課，在體育場聚集要求提高工資待遇，再到天水成功高考學校數(shù)月不給教師發(fā)放工資導致高考教師集體停課，一波又一波的“討薪大軍”先后出現(xiàn)在新聞頭條中，引起民眾熱議。而這次的肇東8000教師“大罷工”于市政府門前，再一次將“教師薪酬”推到了風口浪尖上。

肇東市隸屬于黑龍江省綏化市，曾先后被評為“東北十強縣”、“畜牧百強縣”，是黑龍江省唯一的全國百強縣。在如此之多榮譽庇佑之下，當?shù)刂行W教師卻工資不足千元、津貼不到位，著實讓人為教師抱不平。討薪必然導致學生停課，阻礙了學業(yè)的正常運行，對自己的不負責行為，教師寫信對家長致歉。在薪酬低、津貼差的壓力之下，停課討薪實屬無奈之舉。

2013年，國際經(jīng)合組織近日發(fā)布了對全球教育行業(yè)的調(diào)查，調(diào)查展示了中國教育行業(yè)的一種奇特現(xiàn)象：教師地位全球最高，但是工資收入全球墊底。“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干?！苯處熥怨乓詠砭捅蛔u為“陽光底下最神圣的職業(yè)”，然而，“最受尊重”的中國教師，其工資卻是全球“最低價”。教師的社會地位與正常收入的嚴重失衡，影響了教育的品德與質(zhì)量。

俗話說“再苦不能苦教育”，“停課討薪”強烈呼喚教師薪酬改革，只有將教師的薪酬提升到一個合理的層次，才能減少教師對低薪的怨聲載道，從而保證教學的有序進行。也只有合理改革薪酬，適當提高教師福利待遇，中國未來的教育才能看到希望；只有教育質(zhì)量提上去，美麗的“中國夢”才得以實現(xiàn)。